إدارة الموظفين والحضور: أدر فريقك بدون ورق وبدون خلافات
الموظفين أكبر بند مصاريف في المطعم بعد الخامات. ومع ذلك، أغلب المطاعم بتدير الحضور والرواتب على ورقة أو في دماغ صاحب المطعم أو الكافيه، وده مصدر دايم للأخطاء والخلافات.
الحضور والانصراف بدقيقة
كل موظف بيسجل حضوره وانصرافه من النظام، فبيتكون سجل دقيق بساعات شغل كل واحد. مفيش «أنا جيت بدري» و «لأ انت اتأخرت»، الأرقام قدامك.
السجل ده بيبقى أساس الرواتب آخر الشهر، فبتحسب على ساعات حقيقية مش تقديرية.
صلاحيات لكل موظف
مش كل واحد لازم يشوف كل حاجة. في سولو بتحدد لكل موظف صلاحياته، الكاشير يبيع بس، المشرف يعمل خصومات ومرتجعات، وصاحب المطعم أو الكافيه يشوف التقارير والإعدادات.
كده بتحمي أرقامك ومبيعاتك، وكل واحد بيشتغل في حدود دوره، وأي عملية حساسة زي الخصم أو الاسترداد بتبقى متسجلة باسم مين عملها.
رواتب وسلف وحوافز
النظام بيدير دورة الرواتب كاملة، الراتب الأساسي، السلف اللي الموظف أخدها خلال الشهر، الحوافز والخصومات، وصافي المستحق في الآخر. كل ده محسوب ومسجل، مش في كشكول.
يعني آخر الشهر بتطلع كشف واضح لكل موظف، وبتقفل باب الخلافات على «أنا أخدت كام سلفة».
تقارير أداء الفريق
لما المبيعات متسجلة باسم الكاشير اللي عملها، بتقدر تشوف مين بيبيع أكتر ومين بيقفل شيفتات بفروقات. المعلومة دي بتساعدك تكافئ الكويس وتتابع اللي محتاج متابعة.
إدارة الفريق بالأرقام بتخلي القرارات عادلة وواضحة للجميع.
الخلاصة
فريق منظم = مطعم منظم. الحضور الدقيق، الصلاحيات، الرواتب المحسوبة، وتقارير الأداء، كلهم بيشيلوا عنك صداع الإدارة اليدوية ويقفلوا أبواب الأخطاء والخلافات.
سولو بتقدم إدارة موظفين وحضور كاملة جوه نظام الكاشير، من تسجيل الحضور لحد كشف الراتب، في مكان واحد.
جرب سولو مجانا